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        創先爭優

        實施“三個一”工作法 提升基層黨建“融合度”——新北花園項目黨支部先進事跡材料

        三十三處淮北新北花園項目黨支部成立于2018年7月,現有黨員5名,預備黨員1名,發展對象1名,入黨積極分子2名。黨支部自成立以來,以政治建設為統領,以圍繞中心、服務大局為主線,結合項目部生產工作實際,在圍繞“求真務實”“責任擔當”上突出了“實效”的重要性。同時,結合裝配式施工特點,以“書記項目”“黨管安全”“黨管人才”為載體,不斷發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,持續將政治優勢和組織優勢轉化為攻堅優勢、新工藝技術推廣優勢,讓黨旗在施工一線高高飄揚。
        兩年多來,黨支部堅持以生產經營業績檢驗黨建工作成效。截止目前,項目累計完成產值7.5億元,先后榮獲“省安全生產標準化示范工地”“省裝配式建筑示范項目”“安徽省建筑安全生產標準化示范小區”“淮北市生產安全標準化示范工地”;廣聯達BIM觀摩、應用示范項目;連續兩年榮獲集團先進集體、安全先進集體等稱號;黨支部連續兩年被集團授予“先進基層黨組織”稱號。
        圍繞一個中心 讓支部成為深度融合“橋頭堡”
        堡壘作用體現在對黨員的教育管理上。結合項目施工區域分散、黨員不集中的實際,黨支部整合資源,以黨小組形式探索施行區域化黨建模式,實現對區域內黨員的管理同步、學習同步、活動同步、服務同步。
        在執行“三會一課”等制度上,制定了全年計劃,通過“掛圖作戰”更有序、更精準地推進黨員教育工作。為了讓黨內組織生活嚴起來、活起來,黨支部在保證基礎黨建工作質量的情況下,在組織生活創新上“另辟蹊徑”,通過“角色創新”“形式創新”“手段創新”的“三個創新”激發支部黨員參與組織生活的積極性,增強黨支部的工作活力,提升支部整體的戰斗力和黨員的凝聚力。
        自黨史教育活動開展以來,支部開展了以“學黨史、強黨性、為項目發展助力添彩”的系列黨史學習教育活動,除以正常“三會一課”“黨員活動日”等方式開展學習外,堅持每周“紅色星期三”黨史學習日活動,讓黨員根據自身感悟講黨史、談體會。通過這種形式充分喚起黨員的參與意識,讓支部黨員真正成為黨史學習的“主角”。此外,為充分用好紅色資源,組織黨員到黨史教育館、革命紀念館、烈士陵園等紅色教育基地進行革命傳統教育;學習優秀黨員事跡,用榜樣的力量激勵黨員隊伍不斷發揮先鋒模范作用,積極營造“學習先進、爭當先進、趕超先進”的良好氛圍。
        2021年上半年共進行黨員集中培訓學習17次,革命傳統教育3次,黨風廉潔教育7次,組織生活會1次。通過系統化全方位的學習,不但強化了理論學習的深度和廣度,更提高了廣大黨員的黨性和擔當意識。
        堡壘作用體現在對人才的培養上。黨支部打造“一周一課”學習平臺,強化對人才的培養。結合裝配式建筑施工特點,制定學習計劃,學習包含裝配式施工工藝、BIM技術應用、全穿插式施工等重點內容。通過教育引導,鼓勵激勵項目部青年在技術革新、新工藝應用上用心用力,先后獲得裝配式施工方面實用新型專利6項、BIM技術等方面五小成果3項。
        支部成立近三年來,青年人才專業技術水平、獨當一面的能力得到提升。項目部新進的5名大學生不但通過了業務能力考核,還承擔了新北花園一期、二期、雷山小區樓棟施工的任務。一批優秀的BIM等技術人才走向兄弟項目,為企業專業化人才隊伍建設貢獻了力量。
        2019年至今,宿州學院570余名師生分4個批次到項目部進行觀摩學習,加強了高校與企業的互動,通過互動交流搭建了廣闊的校企合作平臺。
        發揮一個作用 讓書記成為深度融合“帶頭人”
        新北花園項目黨支部書記以“書記項目”為平臺,在黨建與生產經營深度融合上始終走在最前方,努力當好“帶頭人”。
        “書記項目”立項上,結合生產經營實際,將立項課題確定為“深化勞務工人實名制管理”。在深化勞務工人實名制管理過程中,支部書記堅持到位不越位、融入不包攬,通過實名制管理中的“雙考勤”系統發揮兩方面作用。一方面,利用監管平臺的考勤,在規范勞務工人工資上報工作上發揮作用。另一方面,利用人臉識別考勤,加強對進場勞務工人的動態管理,在有效規避用工風險上發揮作用。
        同時,為確保農民工領到“血汗錢”。黨支部書記帶頭與銀行溝通,銀行工作人員到施工現場驗證身份信息,集中為農民工辦理工資卡。在工資發放上,黨支部每月定期對勞務工人工資支付情況進行公示,接受監督。施行實名制管理以來,項目部按月足額發放農民工工資12次,先后5次通過省住建廳、烈山區勞動監察部門、信訪辦等農民工工資專項督查。黨支部在保障農民工工資發放上的一系列舉措受到了勞務班組和一線職工的一致好評。
        強化一支隊伍 讓黨員成為深度融合“先行者”
        新北花園項目黨支部堅持創新工作思路,為把黨建與生產經營深度融合落到實處,在施工現場劃分了“黨員責任區”,黨員包保負責樓棟,擔當樓棟長,由此搭建起“黨員示范樓”平臺,在樓棟管理上發揮了黨員的先鋒模范作用。
        黨員樓棟長通過對裝配式施工工藝難點、重點及安全、質量通病總結經驗,及時與其他樓棟長進行分享交流。同時,黨員通過在所負責的樓棟設立鋁模、水電安裝、砌筑粉刷等質量樣板間為其他樓棟施工進行樣板引路,有了黨員示范樓的引領,其他樓棟在施工過程中能夠有效提升質量,減少返工,節約施工工期。
        此外,為充分發揮黨員示范樓的引領作用,支部黨員在技術難題攻關、新技術、新工藝應用上總是走在“最前頭”。無論是解決定位難度高、傳料方式復雜、PC構件難固定等問題,還是推行薄抹灰工藝、BIM技術與生產周會相結合,支部黨員都是集思廣益用創新、高效的工作方法解決現場生產實際問題。
        在此基礎上,支部樹立“黨建+”理念,以黨建+BIM技術應用為主題,以黨員示范樓為抓手,推動BIM5D施工管理平臺中安全動態管理模塊在施工現場的應用,黨員積極利用BIM軟件建立項目各施工階段的場地三維模型,為項目部安全文明標準化建設提供助力。
        下一步,新北花園項目黨支部將繼續貫徹好習近平新時代中國特色社會主義思想,認真落實上級黨組織各項部署,積極創新工作方式,拓寬融合黨建的載體,不斷提升支部的戰斗力,為企業高質量發展貢獻智慧和力量。
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